- “Hàng tháng lương của tôi đều được chuyển trực tiếp cho vợ (mẹ), tiền thưởng Tết không còn quan trọng với tôi nữa”.
- “Năm ngoái khó khăn, có phần thưởng quý lắm, nhiều hay ít không quan trọng”
- “Mức thưởng trung bình cho mọi người trong ngành khoảng 5 triệu, có thể tăng hoặc giảm tùy theo đánh giá năng lực”.
Trong không khí rộn ràng của những ngày cuối năm, câu chuyện thưởng Tết luôn trở thành chủ đề nóng được mọi người quan tâm. Với nhiều người, đây không chỉ là niềm vui, sự đánh giá thành tích công việc trong năm qua mà còn là dịp để so sánh, đánh giá với người khác. Đôi khi, những cuộc trò chuyện về chủ đề này có thể mang đến những tình huống không mong muốn nếu không xử lý khéo léo, đặc biệt là trong môi trường làm việc, nơi mà sự ghen tị có thể nảy sinh một cách tự nhiên. dễ. Để tránh tạo ra những xung đột không đáng có mà vẫn duy trì được mối quan hệ tốt đẹp, những người có trí tuệ cảm xúc (EQ) cao sẽ lựa chọn cách tiếp cận thông minh và tinh tế thông qua những câu trả lời được cân nhắc kỹ lưỡng. Hãy suy nghĩ cẩn thận.
3 câu trả lời thông minh khi được người ngoài hỏi “tiền thưởng Tết của bạn bao nhiêu?” Ảnh minh họa
“Hàng tháng lương của tôi đều được chuyển trực tiếp cho vợ (mẹ), tiền thưởng Tết không còn quan trọng với tôi nữa”.
Câu nói này mang đến sự hài hước, không chỉ giúp giảm bớt căng thẳng khi nói về tiền bạc mà còn thể hiện sự khiêm tốn và giao phó việc quản lý tài chính cho các thành viên trong gia đình.
Phương pháp này thường tạo ra tiếng cười và sự đồng cảm, giữ cho cuộc trò chuyện nhẹ nhàng và không đi sâu vào những chi tiết cá nhân quá mức.
Thông thường, mọi người sẽ tự động biết không nên hỏi quá sâu về khoản thu nhập này. Trong trường hợp ai đó vẫn cố tình muốn hỏi, bạn có thể nửa đùa nửa thật nói: “Muốn biết thì đi hỏi vợ tôi (mẹ tôi)”. Câu nói này có tác dụng như một lời từ chối lịch sự và nhắc nhở người khác. Và tất nhiên, sẽ không có ai hỏi vợ hoặc mẹ bạn về mức lương thưởng này nữa.
“Năm ngoái khó khăn, có phần thưởng quý lắm, nhiều hay ít không quan trọng”
Câu nói này phản ánh một thái độ tích cực và gợi lên sự đồng cảm với những khó khăn mà mọi người có thể phải đối mặt trong năm qua.
Khi một người sử dụng câu này để trả lời câu hỏi về tiền thưởng của họ, điều đó cho thấy họ không muốn chia sẻ chi tiết về số tiền thưởng. Đây cũng có thể là một cách lịch sự để tránh những câu hỏi về tài chính cá nhân, thể hiện rằng bạn không muốn so sánh khoản tiền thưởng này. Ngoài ra, ngay khi đối phương bày tỏ sự đồng cảm, người có EQ cao sẽ “lèo lái” chủ đề đến nhiều tình huống khó khăn mà người ta có thể gặp phải. Sự đồng cảm sẽ thu hẹp khoảng cách và câu hỏi ban đầu sẽ ít được quan tâm hơn.
Chỉ cần một vài câu có thể khéo léo chuyển câu chuyện sang chủ đề khác. Ảnh minh họa
“Mức thưởng trung bình cho mọi người trong ngành khoảng 5 triệu, có thể tăng hoặc giảm tùy theo đánh giá năng lực”.
Khi rơi vào tình huống khó từ chối trả lời câu hỏi “thưởng Tết bao nhiêu”, bạn có thể cung cấp thông tin chung chung chứ không đưa ra con số cụ thể của riêng mình. Kiểu như “trong ngành, bạn thường được thưởng một khoản tiền A (tùy theo ngành nghề bạn làm), nhưng tăng hay giảm tùy theo đánh giá năng lực của bạn”.
Phản ứng như thế này giúp tránh so sánh trực tiếp với người khác. Nó cũng mở ra quan điểm rằng việc thưởng Tết không chỉ dựa trên một tiêu chuẩn chung mà còn phụ thuộc vào sự đánh giá cá nhân và các yếu tố khác, thể hiện sự công bằng, minh bạch trong công việc.
Người có EQ cao có cách trả lời khéo léo để tránh ghen tị và không làm mất lòng ai. Ảnh minh họa
Tóm lại, đáp án về thưởng Tết được trình bày một cách khéo léo và tinh tế, cho thấy người có EQ cao không chỉ biết bảo vệ thông tin cá nhân mà còn biết cách duy trì mối quan hệ tốt với người khác. đồng nghiệp và mọi người xung quanh. Họ khéo léo trong việc thể hiện bản thân mà không làm tổn thương lòng tự trọng của bất kỳ ai, thể hiện kỹ năng giao tiếp tinh tế và có giá trị, đặc biệt quan trọng trong môi trường làm việc ngày nay.
Ý kiến bạn đọc (0)